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浙江大学 “浙江省骨骼肌肉退变与再生修复转化研究重点实验室”招聘PI助手/技术员启事

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因“浙江省骨骼肌肉退变与再生修复转化研究重点实验室”发展需要,面向海内外诚聘:PI助手1-2名(条件优秀者可申请特聘研究员岗位),实验技术员1-2名。主要研究领域为免疫学、分子生物学、生物材料等相关专业。望广大热爱科研和创新转化事业,愿意加入浙江大学医学院附属邵逸夫医院的优秀科研人员踊跃报名。
实验室介绍
实验室主要研究方向围绕骨肌系统退变分子机制及其生物材料再生修复研究,目前拥有浙江大学博士生导师9人,硕士生导师20余人。团队还汇聚有骨科学、基础医学和材料科学的专家人才,并长期合作交流形成良好的科研交叉团队,拥有强大的基础研究和创新转化能力。实验室拥有各类基础实验检测技术平台2000余平米空间,还具备完善的临床前动物实验中心和与企业合作的万级GMP生产车间。
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重点实验室主任由范顺武教授担任(浙江大学骨科学教授、求是特聘医师,中华医学会骨科学分会委员,浙江省卫生领军人才培养对象,浙江省医学会骨科学分会前主任委员,浙江省支撑学科负责人,浙江大学医学院附属邵逸夫医院骨科主任)。范顺武教授从事骨科临床教学工作35年,三年来发表SIC论文70 余篇,其中IF>10分6篇,其中IF>5分的论文30篇。主持科技部重点研发“生物医用材料研发与组织器官修复替代”计划,国家自然基金3项、省重点研发项目2项。第一完成人获得省科技进步一等奖1项、二等奖1项。国内脊柱微创技术的领军人物。
 
团队核心成员还包括教育部“长江学者”、国家杰出青年科学基金获得者、国家“万人计划”人才,浙江大学化学系唐睿康教授
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国家杰出青年基金、国家优秀青年科学基金、教育部“青年长江学者”,浙江大学基础医学院副院长、医学院免疫学研究所王迪教授
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近5年实验室发表SCI论文60余篇,其中IF>10分10余篇(JACS, Ann Rheum Dis, Biomaterials, Biomaterials,Mol Cancer),其中IF>5.0的论文30余篇(J Bone Joint Surg Am, JBone Miner Res, Adv Healthc Mater等)。获得国家自然基金项目40余项,科技部重点研发计划课题1项,浙江省科技厅重点研发计划项目3项。申请/授权国家发明专利:30余项,授权美国专利3项。团队自主开发的新型国人腰椎融合器械及微创化治疗技术获得浙江省科学技术进步奖一等奖、浙江省科学技术二等奖、浙江省医药卫生科技奖一等奖,并且在国内率先开展膝关节、踝关节自体软骨移植术,多项创新研究获得了     良好的转化应用。
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招聘岗位及薪酬待遇
1、专职科研岗位(PI助手、特聘(副)研究员)(1-2名)
应聘条件:
1、获得国内外知名大学博士学位,年龄在35周岁以下。
2、免疫学、分子生物学研究背景,具有骨肌系统、免疫学研究背景和骨肌系统动物疾病模型经验者优先考虑;
3、 接受过良好的科研训练,以第一作者发表过IF>5的研究性论文;
4、身心健康,具有良好的科学素养、事业心、责任心和团队协作精神。
5、有较强的专业英文阅读、写作和口头交流能力。
6、熟练掌握分子生物学、生化、遗传/蛋白组学等实验技术,具备独立开展研究的能力。
 
岗位待遇:
1、享受浙江省事业单位编制科研岗位待遇,年收入20万元起。
2、极具潜力的职业发展前景,按学校科研系列申请助理研究员职称;科研业绩达标者可继续申报副高职称;业绩突出者,可申报医院特聘副研究员、浙大研究生导师、以及医院人才培育项目。
3、提供丰富的学术平台资源,良好的实验与科研条件,与海内外著名大学、浙大各院系开展交叉合作研究的机会。鼓励参加国内外高水平学术会议,支持申报国家青年自然科学基金及其他科技项目;
4、科研奖励:学校和医院每年根据科研业绩,额外给予丰厚的科研奖励。发表原创高水平科研论文者,每年可获得5-15万元奖励性绩效。
2、实验室技术员岗位(1-2名)
应聘条件:
1、生物医学、材料学、化学相关专业硕士学位(表现突出者可放宽至本科),年龄在28周岁以下。
2、接受过良好科研训练,掌握分子生物学、细胞培养、动物模型制作、生物信息学分析等实验技能;具有骨肌系统基础研究背景、Micro-CT操作经验者优先考虑,发表过SCI论文者优先;
3、身心健康,能吃苦耐劳,工作积极主动,具有较强的责任感和团队协作精神。
4、具备一定的专业英文阅读能力。
工作内容:
1、从事实验室的各种实验操作。
2、负责实验室技术平台的支持和仪器维护。
岗位待遇:
1、首聘期3年,年薪11-13万元左右
2、一流的职业技能训练;
3、丰富的学术资源以及与浙大各院系和海内外著名大学进行交叉研究和合作的机会。
  •   联系方式
联系人:林贤丰,联系电话:15268843719,邮箱:xianfeng_lin@zju.edu.cn

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